識人研究報告三:男女有別

2018-05-07 09:30:54 禾思咨詢

除了外在的生理差異,男人和女人的內在個性差異是什么?

男人堅毅,女人軟弱;男人好斗,女人溫柔……。社會角色對男性和女性的內在個性特征,有著比較清晰的界定,諸如上述這些判斷,是我們大部分人都會有的對性別的角色理解。除了我們想當然的感受外,男女的個性差異究竟是什么樣的,能不能有數據來說話?

當然有了!了解人的個性,預測人的行為,必須要用數據來說話!

1、研究工具:

以禾思才景CPI(Comprehensive Personality Inventory)測評大數據為基礎進行分析。

在之前的兩篇文章中(《識人研究報告一:抱負性不等于好勝性》《識人研究報告二:內向的影響者》),我們通過數據分析,發現了一些與我們的常識相反的個性特征,也會存在于少數個體當中。

本報告通過對CPI測評結果進行分析,也呈現了這樣的事實:男性和女性的個性差異,有些方面正如我們的傳統認知,但還有更多方面,與我們的相像大有不同。

2、研究結論:

下述2.12.2部分的個性,均在0.01水平上極顯著,且排序越靠前,差異越顯著。

2.1 女性在如下個性特質方面顯著高于男性:

(1)關懷性 女性的確比男性更關心他人所面臨的問題,愿意為他人提供力所能及的幫助,表現出樂于助人的一面

(2)樂觀性 女性比男性對未來持有更加積極樂觀的看法,對事情的發展有正面的期待,相信未來會變得越來越好

(3)靈活性 相比較于男性,女性相對更加心態開放,比較容易調整自己的言行以符合外在要求,容易做出改變

(4)坦率性 女性也更善于吐槽,更加直截地表達自己的看法,勇于提出與他人不同的見解,指出他人的不對

(5)信任性 女性對人性的假設,會比男性更加傾向于認為人性本善,容易相信他人是誠實可靠的(所以容易被甜言蜜語所欺騙)

(6)好奇心 女性并不像我們傳統所認為的喜歡重復的工作,實際上她們對新的東西更感興趣,更喜歡追求變化和多樣性

(7)成長性 終于知道為什么多數時候女性學習成績要好于男性了,因為她們重視持續的學習和進步,喜歡看書或向他人請教問題以提升自己

2.2 女性在如下個性特質方面顯著低于男性:

(1)好勝性 說到面對面的競爭,女性的確會比較傾向于回避,她們更加注重參與和過程,不喜歡與人競爭,不是一定要去贏

(2)批判性 與上一個信任性相對應的是,女性不太喜歡質疑看似正確的結論,不會花太多時間去刨根問底(所以的確是容易被騙)

(3)分析性 對數據的敏感性總體而言弱于男性,更喜歡依靠自己的綜合感覺進行分析,不喜歡基于數字的分析來做判斷

(4)抱負性 中國社會的確有很多女強人,但總體而言女性的抱負性要弱于男性,她們不會強烈地渴望成功,生活的意義在事業之外

(5)創新性 雖然女性更喜歡多樣化和新鮮感,但做事時還是會沿用固有的方式方法,保守行事以避免風險

(6)效能性 相比較于男性,女性對自己的能力稍顯缺乏信心,不相信自己能把事情做好,傾向于持有“我不太行”的想法

(7)堅韌性 女性的確更容易產生挫敗感,容易受到挫折的影響,需要較長的時間從失敗中回復斗志

2.3 男性和女性在如下個性特質方面旗鼓相當:

(1)責任性 男性同女性一樣,對目標和結果的關注程度總體相同,男女都有靠譜和不靠譜之分,而不僅只有男性才不負責

(2)自律性 大家更容易認為女性會更有自律的傾向,其實男性也不會比女性差,男同胞中也有很多嚴以自律的人能經受住誘惑保持專注

(3)嚴謹性 但凡是說女性做事更加小心和嚴謹的,需要更改這種觀點了:總體而言男性的嚴謹程度同女性相比是沒有差異的

(4)獨立性 女性已經不再是男性的附庸了,當今很多女性也有自己獨立的看法,不依賴于他人,不受外界束縛,按照自己的想法做事

(5)影響性 女性也正在成為觀點的輸出者,很多職場女性會主動推銷自己的觀點以改變他人的想法,喜歡談判和說服他人

(6)精力性 對事業的投入和貢獻,喜歡充實的生活,也不再只是男性的專利,女性的精力性并不低于男性,很多女同事加起班來比男的還要威猛

(7)穩定性 可以看到女性并不比男性更容易情緒激動,在情緒的表達方面,性別差異并不明顯

3、結論說明:

統計結論不適用于個案:上述研究結論,均基于數據統計得來,表明男性和女性量大群體的共性特征。但因為不同個體的個性差異性,因此并非所有女性都符合上述描述結論。

個性是中性的并無好壞:上述個性評估并不涉及道德標準,因此沒有好壞之分,除非是放在特定的工作崗位上,可能會存在差異。比如好勝性低并非一定是壞事,不爭強好勝也許會過得更加從容淡定呢。

性別差異并非天壤之別:在CPI測評結果中,男女差異最大的是好勝性,男性的好勝性平均得分5.32分,女性平均4.38分,相差0.934分,男性比女性高21%。這種差異雖然統計顯著,但也并非天壤之別,因此建議各位不要拿著本文的研究結果,簡單地對女性的普遍個性特征下定義。發現每個人獨特的可能性,遠比使用刻板印象來判斷她是什么樣的,要有意義也有趣得多!

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